Informations CGT Services publics – 25 mai 2020

ESH – Salaires minima 2020

Consultez ci-joint l’accord concernant les salaires minima dans la branche des ESH. La CGT n’est pas signataire de l’accord qui ne prend pas en (…)

 

ESH – Accord Formation Professionnelle

Deux nouveaux accords de branche sur la formation professionnelle et le dispositif PRO-A ont été ratifiés par certains syndicats de la CPN des ESH. (…)

 

Préavis de grève du 1er au 30 juin 2020

Madame et Messieurs les Ministres, « C’est grâce au travail que la nation tient », a reconnu le Président de la République le 1er mai, à l’occasion de (…)

 

Palestine : non aux annexions annoncées !

Communiqué de la CGT La CGT condamne avec la plus grande fermeté les annonces de Netanyahu à la Knesset. Le 15 mai, la société palestinienne (…)

 

30 | CD – Rencontre Organisations syndicales et administration du 19 mai 2020

Pour aller dans le sens des consignes de protection et éviter les périodes d’affluence dans les transports publics, la collectivité prévoit de (…)

 

 

Entraves aux libertés syndicales et autoritarisme, ça suffit ! (Tract FDSP)

L’instauration de l’état d’urgence sanitaire se traduit avec Macron, son gouvernement et de trop nombreux employeurs locaux par la remise en cause de (…)

 

Courrier unitaire CGT – FA – FO – FSU – SOLIDAIRES à Edouard Philippe relatif aux salaires dans la Fonction publique

Depuis le début de la crise sanitaire, nos organisations syndicales se sont investies sans compter et sans relâche pour défendre les agent.e.s , (…)

 

75 | Communiqué CGT Ville de Paris – Confinement, dé-confinement…

A la Direction des Espaces Verts et Environnement, une semaine après le 11 mai : où en est-on ? Lors du CHSCT, la CGT avait alerté la direction la (…)

 

75 I Lettre ouverte du syndicat CGT ASPS. Le principe de précaution doit être appliqué !

Depuis plus d’une semaine, la Maire de Paris, têtue et obstinée, qui visiblement n’a d’autres objectifs que la « carotte électorale », s’évertue encore (…)

 

Exigeons la fin de la précarité et une autre répartition des richesses !

Communiqué intersyndical En effet, et nous l’avons déjà dénoncé, depuis plusieurs années, plus les dividendes versés aux actionnaires sont élevés, plus (…)

 

34 | CD – Perte de RTT > ASA – télétravail : les recours possibles

Je croyais être en télétravail, on me met en ASA ! Que faire ? Je suis en ASA, je perds des jours de RTT ! Que faire ? Vous êtes de plus en plus (…)

 

59 | SDIS – La grève continue !

Ce jour, l’Unité Syndicale s’est rencontrée afin de faire un point sur la grève et ses revendications. En effet, puisqu’il manque encore environ 72 (…)

 

Philippe Martinez : « Je pensais qu’être syndiqué à la CGT était un vaccin contre l’homophobie. A l’évidence, j’avais tort. »

Article paru dans le magazine Têtu en pièce jointe

 

 

Anthony Smith, inspecteur du travail suspendu depuis un mois : ça suffit !

Communiqué de la confédération CGT, de l’UFSE-CGT (fédération CGT des syndicats de l’Etat), du SNTEFP-CGT (syndicat des agent-es du ministère du (…)

 

93 | Soutien à Anthony Smith – Rassemblement le 19 à 12 h00 à Bobigny

Communiqué de l’UD CGT 93 L’Union départementale CGT 93 a appris avec consternation la mise à pied d’Anthony SMITH, inspecteur du travail à Reims, (…)

 

Mise en œuvre de discussions associant les signataires de la tribune « Plus jamais ça ! Préparons le ‘’jour d’après ‘’ » et les forces politiques leur ayant exprimé leur soutien

Communiqué commun Le 18 janvier dernier Les Amis de la Terre France, Attac France, CGT, Confédération paysanne, FSU, Greenpeace France, Oxfam (…)

 

30 | Don de jours de congés – Réponse au courrier du Président du Conseil Départemental du Gard et cpte rendu du CT du 14 mai

Non, Monsieur le Président du Conseil Départemental du Gard, offrir ces jours de congés au personnel soignant, ce n’est pas de la solidarité, c’est (…)

 

Covid-19 | Ni médaille ni don de congés (affiche et visuel)

La Fédération CGT des Services publics met à votre disposition une affiche « ni médaille ni don de congés, augmentation du point d’indice tout de (…)

 

Hécatombe dans les Ehpad : une discrimination criminelle

Communiqué du secrétariat de l’UFR-FERC-CGT En pièce jointe, le communiqué daté du 17 mai du Secrétariat de l’UFR de la FERC concernant l’hécatombe (…)

 

Flash info Fonction publique | ASA, garde d’enfant, le dispositif en vigueur pendant le confinement maintenu au 1er juin

La position du ministre Dussopt est claire : si les familles disposent d’une solution de garde ou de scolarisation, l’Autorisation Spéciale (…)

 

 

Vers la semaine de 32h

Plusieurs ordonnances ont été adoptées dans le cadre de l’Etat d’urgence sanitaire. L’une d’elles permet de travailler jusqu’à 60 heures par semaine. (…)

 

Prime exceptionnelle liée au Covid-19 : 2 décrets du 14 mai 2020

Décret no 2020-570 du 14 mai 2020 relatif au versement d’une prime exceptionnelle à certains agents civils et militaires de la fonction publique de (…)

 

66 | Courrier de de la CSD cosigné par l’UD en direction des Maires et Présidents des collectivités territoriales

Ce courrier dénonce plusieurs situations très préoccupantes suite à la crise du COVID-19. La réactivation rapide de toutes les (…)

 

 

Collèges et lycées : pas de reprise sans garanties sanitaires et pédagogiques

Communiqué intersyndical L’annonce de la réouverture des établissements du second degré (à partir du 18 mai pour les collègesdans les zones (…)

 

PRESSTALIS : l’enjeu du pluralisme de la presse en France !

Communiqué de la CGT La diffusion de la presse en France est majeure au regard de l’impérieux besoin de maintenir, sur l’ensemble du territoire (…)

 

FNCDG | Guide pratique du déconfinement

Comment préparer la reprise d’activité ? Dans les collectivités locales et leurs établissements publics

 

 

67 | CGT Territoriaux de Strasbourg – Eurométropole – Questions CGT lors du CHSCT du 15/05/2020

A. Situation sanitaire Le Bas-Rhin reste toujours en rouge jusqu’à juin du fait de l’encombrement des lits. Aujourd’hui, il n’y a plus de (…)

 

 

92 | Nanterre – Ni charité, ni récompense discriminante, mais reconnaissance pérenne de tous les agents…

… par l’augmentation du point d’indice, le retour à l’avancement au temps minimum, l’avancement de grade pour toutes et tous ! Dans sa dernière (…)

 

 

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